سيدني هيلمان

سيدني هيلمان

ولد سيدني هيلمان في قرية ليتوانية في روسيا في 23 مارس 1887. عندما كان في الرابعة عشرة من عمره ، أُرسل إلى معهد يهودي. غادر بعد عام وانخرط في الحركة النقابية. شارك هيلمان في الثورة الروسية عام 1905 وعندما فشل ذلك هرب من البلاد.

عاش هيلمان في إنجلترا لمدة عامين قبل أن يهاجر إلى الولايات المتحدة عام 1907. استقر هيلمان في شيكاغو حيث وجد عملاً في قص الأقمشة. انضم إلى النقابة وبعد أن قاد إضرابًا ناجحًا في عام 1910 أصبح وكيلًا لـ United Garment Workers of America (UGWA).

في عام 1914 ، وافقت هيلمان على أن تصبح مسؤولة في الاتحاد الدولي لعمال الملابس النسائية (ILGWU) في نيويورك. في وقت لاحق من ذلك العام ، تم تعيين هيلمان رئيسًا لـ Amalgamated Clothing Workers of America (ACWA). تحت قيادة هيلمان ، كانت أكوا رائدة في العديد من المخططات الاجتماعية والاقتصادية الهامة مثل بنوك العمل والتأمين ضد البطالة ومشاريع الإسكان التعاوني.

في عام 1936 ، تم تشكيل حزب العمال الأمريكي (ALP) من قبل أنصار الجناح اليساري لفرانكلين دي روزفلت والصفقة الجديدة. وشمل ذلك سيدني هيلمان وأبراهام كاهان وديفيد دوبينسكي. طرح ALP برنامجًا يساريًا غير اشتراكي. نص إعلان المبادئ الصادر عام 1937 على أنه يجب أن يكون هناك "استخدام مخطط كافٍ للاقتصاد الطبيعي بحيث يتم حماية الفحم والنفط والأخشاب والمياه والموارد الطبيعية الأخرى التي تخص الشعب الأمريكي ... من المصالح المفترسة". في العام التالي ، تم انتخاب عضو ALP ، فيتو ماركانتونيو ، للكونغرس حيث مثل منطقة شرق هارلم العشرين.

في عام 1938 أصبح جون أبت المستشار الرئيسي لسيدني هيلمان. على مدى السنوات العشر التالية ، كان Abt الناشط السياسي الرئيسي لهيلمان داخل كونغرس المنظمات الصناعية (CIO). وفقًا لمايكل مايرسون: "لقد تصور (Apt) أولاً فكرة لجان العمل السياسي (PACs) وأنشأ CIO-PAC (الذي عمل أيضًا كمستشار رئيسي) لبناء التأثير السياسي العمالي المنظم."

كان هيلمان عضوًا في الحزب الاشتراكي ولكنه أعجب بسياسات فرانكلين دي روزفلت عندما أصبح حاكم نيويورك مؤيدًا للحزب الديمقراطي. في عام 1933 ، عين روزفلت هيلمان كعضو في المجلس الاستشاري للعمل ، وخلال الحرب العالمية الثانية كان مديرًا مشاركًا لمكتب إدارة الإنتاج.

توفي سيدني هيلمان بنوبة قلبية في 10 يوليو 1946.

اعترفت الحركة العمالية في NRA بميثاق تنظيم غير المنظم: أدرك قادة العمل الأكثر تطلعية مثل John L. هذا يتعارض مع أيديولوجية الاتحاد الحرفي لكبار المسؤولين في AFL. شكل لويس وهيلمان وآخرون لجنة داخل اتحاد أمريكا اللاتينية والكاريبي للترويج للنقابات الصناعية. أدى هذا إلى صراع مفتوح مع كبار البيروقراطية وأدى إلى طردهم وتشكيل لجنة المنظمات الصناعية ، CIO. لسنوات كان الشيوعيون يسدون بإصرار ومنفردين تقريبًا مع نقاباتهم الصناعية الصغيرة. ووجدوا الآن أفكارهم وشعاراتهم تتخذها قوى جبارة. مع سنوات من الخبرة وراءهم ، مع منظماتهم النقابية الهيكلية في العديد من الصناعات ، ومع اتصالاتهم الواسعة النطاق ، دخل الشيوعيون في الطابق الأرضي من الحركة المزدهرة.


سيدني هيلمان

سيراجع محررونا ما قدمته ويحددون ما إذا كان ينبغي مراجعة المقالة أم لا.

سيدني هيلمان، الاسم الاصلي سيمشا هيلمان، (من مواليد 23 مارس 1887 ، شاجاري ، ليتوانيا - توفي في 10 يوليو 1946 ، بوينت لوكاوت ، نيويورك ، الولايات المتحدة) ، زعيم عمالي أمريكي ، من عام 1914 رئيسًا لعمال الملابس المندمجين في أمريكا ، وفي 1935-1938 كان أحد مؤسسيها من مؤتمر المنظمات الصناعية (CIO). وقد لوحظ لتنظيمه العدواني للعمال الصناعيين ولتوسيعه لوظائف النقابات لتشمل الخدمات الاجتماعية والعمل السياسي.

بعد تلقيه تعليمًا حاخاميًا ، عمل هيلمان في مختبر كيميائي في كوفنو (كاوناس حاليًا) ، ليتوانيا ، والآن الليتواني S.S.R. عند إطلاق سراحه من السجن من قبل الحكومة القيصرية لدعوته إلى إصلاحات العمل ، ذهب إلى إنجلترا ثم ، في عام 1907 ، إلى الولايات المتحدة. عمل في مصنع ملابس للرجال في شيكاغو منذ عام 1909 ، وقاد إضراب عمال الملابس هناك في العام التالي. بعد ذلك انتقل إلى مدينة نيويورك ، حيث تم انتخابه رئيسًا لعمال الملابس المندمجين. تحت قيادته ، زاد الاتحاد عدد أعضائه بشكل كبير ، حيث حصل على تأمين ضد البطالة ، وقدم تطويرًا سكنيًا لأعضائه ، ونظم بنكين ، خلال فترة الكساد الكبير ، حافظ على العديد من شركات الملابس من خلال منح قروض للشركات أو عن طريق شراء أسهمها.

أثناء رئاسة فرانكلين دي روزفلت (1933-1945) ، خدم هيلمان في إدارة الانتعاش الوطنية ، ومكتب إدارة الإنتاج ، وقسم العمل في مجلس الإنتاج الحربي. في عام 1943 ، أصبح رئيسًا للجنة العمل السياسي في CIO ، والتي كانت بارزة في الحملة الانتخابية لعام 1944. بعد الحرب العالمية الثانية كان نائب رئيس الاتحاد العالمي لنقابات العمال.


مندمج

لم يتمكن المندمجون من الانضمام إلى AFL ، التي اعترفت بمنافستها ، عمال الملابس المتحدون الأكثر رسوخًا.

جاء الاختراق مع الحرب العالمية الأولى: احتاج الجيش إلى زي سريع ، وكان الاندماج ، بعد فوزه بعدة ضربات دامية في شيكاغو وبالتيمور ، مؤيدًا شاملاً للجهود الحربية. اختلط هيلمان بذكاء بين القتال والمفاوضات المعقولة ، وأضاف بعدًا جديدًا لتعاونه مع المجلس الفيدرالي الجديد للمراقبة ومعايير العمل لملابس الجيش. بحلول عام 1920 ، سجل المندمجون 177000 اشتراكًا يدفعون الأعضاء ، مع وجود عقود تغطي 85 ٪ من صناعة الملابس الرجالية. أجبرت الاندماج الشركات على التوقف عن استخدام المصانع المستغلة للعمال (أي ، العائلات التي تعمل في شققها الخاصة مقابل أجر أقل بكثير) ، وحققت الأربع وأربعين ساعة في الأسبوع بحلول عام 1920.


حياة سيدني هيلمان: زعيم العمل الأمريكي

قضى ستيفن فريزر 12 عامًا في توثيق حياة سيدني هيلمان منذ ولادته عام 1887 في زاغاري ، وهي قرية ليتوانية كانت تعرف آنذاك بالقيصر الروسي بالي ، إلى أن تم تعيينه في الأربعينيات كزعيم عمالي بارز للولايات المتحدة. النتيجة ، كما يقر المؤلف ، ليست سيرة ذاتية بقدر ما هي تاريخ إعادة تشكيل الحركة النقابية الأمريكية ، والتوازن المتغير للقوة السياسية الذي رافقها.

وصل هيلمان إلى ذروة موجة الهجرة من أوروبا الشرقية والوسطى التي غيرت بشكل جذري طابع القوى العاملة في المناطق الحضرية. ومثل غيره من الوافدين الجدد ، فقد تأثر بروح ثقافية وسياسية تختلف اختلافًا ملحوظًا عن الروح الفردية غير السياسية التي ميزت حركة النقابات الحرفية الأمريكية.

في زاغاري ، زودته علاقاته العائلية الحاخامية بالتعليم المنضبط للمعهد اليهودي ، وقد قادته اهتماماته العلمانية إلى دوائر الدراسة الاشتراكية. في سن 18 ، كان هيلمان منظمًا سريًا للحزب الاشتراكي الديمقراطي الروسي ، وعندما ظهر في شيكاغو ، كان لاجئًا من الثورة المضادة للقيصر.

لم يكن لديه حرفة ، ولم يكن لديه القدرة على العمل اليدوي ، لكنه تمكن من التسجيل كمتدرب في القطع في Hart، Schaffner & amp Marx. في عام 1910 ، بصفته خياطًا غامضًا ، وجد رسالته الحقيقية في سياق إضراب على مستوى المدينة بدأته النساء العاملات في تجارة الإبرة.

أدى أدائه الرفيع المستوى أثناء حشده للعمال متعددي اللغات ببلاغة تجاوزت توليفه من اليديشية والإنجليزية المكسورة إلى لفت انتباه جين أدامز وقادة الثقة في حركة الإصلاح التقدمي في شيكاغو. ينسب فريزر إلى هيلمان

`` أمركة '' لأدامز وكلارنس دارو ، الذين أخذوا هيلمان تحت جناحه وأصبح معلمه الرئيسي في اللغة الإنجليزية وآخر تفكير تقدمي حول المشكلات الاجتماعية والسياسة والفلسفة. رسول أيديولوجية الديموقراطية الصناعية ، بعيدًا عن عالمه الأصلي للاشتراكية اليهودية. . . . ''

منذ البداية كان على خلاف فلسفي مع التسلسل الهرمي للعمل الحالي. وكتب فريزر أن نقابة قاطعي AFL التي كان يترأسها في شيكاغو كانت `` فاسدة بشكل واضح ، وأصلانية ، ونخبوية ومعادية للسامية ''. ولكن عندما استدعي إلى نيويورك في عام 1914 من قبل قادة نقابات الملابس اليهودية ، هيلمان على الفور انفصل عن العقائديين الماركسيين العقائديين الذين اعتبروا النقابات كأدوات للحرب الطبقية.

قبل نهاية العام تم تجنيده من قبل مجموعة من الخياطين المتمردين لرئاسة نقابة جديدة. في مؤتمرها التأسيسي في عام 1914 ، أصبح هيلمان رئيسًا لـ Amalgamated Clothing Workers of America مع مهمة تنظيم صناعة الملابس دون النظر إلى الفروق الحرفية أو العرقية / الأيديولوجية.

بحلول عام 1920 ، كان اتحاد العمال المهاجرين ، الذي يضم 138 ألف عضو ، رابع أكبر هيئة للعمال الصناعيين المنظمين في البلاد ، ويسيطر على 50 في المائة من الصناعة ويوفر معدلات أجور أعلى بنسبة 20 إلى 50 في المائة من أجور العمال غير النقابيين. حقق هيلمان هذه المكاسب القوية من خلال استغلاله لتدخل الحكومة خلال الحرب العالمية الأولى للحفاظ على إنتاج الإمدادات العسكرية.

لقد انضم الآن إلى أصحاب المصانع والممولين التقدميين ، وعادة اليهود المهتمين بالمفهوم الجديد للإدارة العلمية ، والتي قبلت المسؤولية المشتركة مع النقابات كوسيلة لضمان الكفاءة والاستقرار في مكان العمل. نظرًا لأن هذا المفهوم اكتسب دعمًا بين أصحاب العمل ، كان هيلمان قادرًا على الركوب مع الاتجاه الذي يقاوم النقابات المتنافسة في AFL والحفاظ على مكانة مع كل من الإدارة والرتبة والملف. هذا يتطلب أعصابًا حديدية وطاقة هائلة وعمل قدمًا خياليًا. يدين العديد من أعضاء نقابته بالولاء للأحزاب الاشتراكية والشيوعية المتناحرة. على الجانب الآخر كان عليه أن يتعامل مع مبتزعي العمل. التعامل مع هذه القوى المتنوعة عندما لم يكن من الممكن مواجهتها ، لم يخرج هيلمان سالماً. لكنه نجح في البقاء بعيدًا بما فيه الكفاية عن المعركة للحفاظ على علاقة وثيقة مع رجال الأعمال التقدميين والمثقفين الليبراليين الذين أصبحوا الدعائم الأساسية للصفقة الجديدة التي ولدها فرانكلين روزفلت. كان المتحدث الرسمي باسم العمال عندما جعلت الوكالات الأبجدية التي تصورها أصدقاؤه القدامى من بين الإصلاحيين الاقتصاديين الحكومة طرفًا ثالثًا نشطًا في علاقات إدارة النقابات.

في منتصف الثلاثينيات من القرن الماضي ، انضم هيلمان إلى جون إل لويس من United Mine Workers لقيادة لجنة التنظيم الصناعي التي حشدت عمال السيارات والكهرباء والصلب لتشكيل وحدات تفاوض أفقية على مستوى الصناعة. وبحلول نهاية العقد ، كان هيلمان ولويس ووالتر رويثر وعمال الصلب فيليب موراي قادة لمدير معلومات مستقل الآن.

لقد تلاشى الإصلاحيون الكينزيون التابعون للصفقة الجديدة عندما حول روزفلت انتباهه إلى تجهيز البلاد للدخول في الحرب العالمية الثانية ، لكن هيلمان ظل في الدائرة الداخلية لواشنطن كممثل أساسي للعمالة في الوكالات المخصصة التي تم إنشاؤها لتخصيص المواد والقوى العاملة للإنتاج الحربي. في عام 1944 ، قام رئيس قسم المعلومات بإنشاء أول منظمة دعم للحملات الانتخابية في البلاد لتحمل التسمية المألوفة الآن "لجنة العمل السياسي" وخصص مواردها لإعادة انتخاب روزفلت.

وجاءت المكافأة عندما تقرر أن وحدة الحزب تتطلب التخلص من هنري والاس ، نائب الرئيس اليساري ، لصالح المحافظ الجنوبي جيمس ف. بيرنز. مارس هيلمان حق النقض الذي قضى على بيرنز وغير تاريخ الأمة من خلال تعيين هاري ترومان خلفًا لروزفلت في النهاية. لم يكن فريزر قادرًا على تحديد ما إذا كان روزفلت قد حسم مصير بيرنز بالفعل من خلال إخبار مؤيديه أنه سيتعين عليهم "توضيح الأمر مع سيدني" ، لكن هذه هي العبارة التي احتلت العناوين الرئيسية ووجدت مكانها في كتب التاريخ.

توفي هيلمان بعد فترة وجيزة من الحرب ، قبل أن يبدأ المد السياسي في الجري ضد النقابات. توضح وثائق فريزر الضخمة الدور المحوري الذي لعبه في صعود القوة النقابية وتحسين مكانة العمال ، لكنه متناقض في تقييمه للرجل:

`` إذا كان هناك رثاء لحياة هيلمان ، فقد يكون أنه مع اقترابه من مركز السلطة ، كان يميل إلى التنازل عن حقه المولد ، هذا الإحساس البركاني للسخرية الييدية المبركن عبر قرون من الحرمان والاضطهاد. وذهبت القدرة على التمييز بين دور رجل البلاط ودور رجل الدولة العمالي ''.

لا أرى أي شيء في السجل يبرر التلميح بأن سيدني هيلمان أصبح متملقًا من أجل الحصول على مكان في أروقة السلطة. أصبح من الداخل لأنه أدرك منذ البداية أن النظام السياسي الأمريكي هو حصن البراغماتية التي لا يمكن مهاجمتها من الخارج. وبمجرد دخوله ، فعل الكثير لتحسين مستوى جمهوره ولم يبذل أي جهد لإثراء نفسه - وهذا ، بالنظر إلى روح العصر ، يؤهله بالتأكيد كرجل دولة.


هيلمان ، سيدني & # 8211 (1887-1946)

مقدمة: سيدني هيلمان ، مؤسس شركة Amalgamated Clothing Workers of America (الآن UNITE!) ورئيسها من عام 1914 إلى عام 1946 ، اخترع النقابات العمالية كما نعرفها اليوم. سعى إلى & # 8220 تعاون بناء & # 8221 بين الاتحاد وشركات الملابس لضمان الصحة الاقتصادية للصناعة ورفع معايير العمال داخلها ورائد آليات تسوية المنازعات التي أنذرت اليوم & # 8217s إجراءات التظلم والتحكيم. بفضل جهوده إلى حد كبير ، أصبح العمل السياسي والتعليم من أولويات الحركة العمالية. كما أنه يعتقد أن الاتحاد يجب أن يخدم مصالح أعضائه داخل وخارج العمل على حد سواء من خلال توفير مجموعة متنوعة من المزايا والخدمات المجتمعية. وباعتباره صديقًا مقربًا ومستشارًا مؤثرًا للرئيس فرانكلين ديلانو روزفلت ، فقد كان هيلمان دورًا أساسيًا في تشكيل تشريعات عمل بارزة لحماية حقوق العمال & # 8217 ومستويات المعيشة.

السنوات المبكرة: ولد هيلمان في زاغاري ، ليتوانيا ، وهي جزء من الاتحاد الروسي الأكبر ، في 23 مارس 1887 ، وهو ابن تاجر شموئيل هيلمان ، وجوديث بايكين ، صاحبة متجر. في الرابعة عشرة من عمره ، غادر هيلمان منزله للالتحاق بمدرسة حاخامية وسرعان ما وقع في خضم الثورة الثورية التي اجتاحت روسيا. ترك هيلمان المدرسة بعد أقل من عام ، وحصل على وظيفة ونظم نقابة عمالية يهودية غير شرعية. اعتقل هيلمان مرتين بسبب نشاطه السياسي ، وأمضى عدة أشهر في السجون القيصرية. بعد فشل الانتفاضة الثورية عام 1905 ، هرب هيلمان من البلاد ، وانتقل أولاً إلى مانشستر ، إنجلترا ، ثم في عام 1907 إلى شيكاغو.

في شيكاغو ، بصفته قاطعًا مبتدئًا في مصنع للملابس ، عمل هيلمان لساعات طويلة في ظل ظروف قاسية. في عام 1910 ، عندما تركت 12 عاملة وظيفتها ، مما أدى إلى إضراب عن الملابس في جميع أنحاء المدينة شارك فيه 45000 عاملة ، قام هيلمان أيضًا بوضع أدواته. برز هيلمان بسرعة كواحد من المتحدثين الرسميين البارزين في الإضراب ، وأقنع صاحب العمل ، هارت ، وشافنر ، وماركس ، بالاعتراف بـ Local 39 من عمال الملابس المتحدة (UGW) والموافقة على تسوية النزاعات المستقبلية عن طريق التحكيم. تقديراً لدوره في المستوطنة ، أصبح هيلمان وكيل أعمال للمحليين الجدد. بعد الإضراب ، واصل ارتباطه الوثيق مع جين أدامز ، وكلارنس دارو ، وغيرهم من الإصلاحيين البارزين في العصر التقدمي الذين دعموا عمال الملابس # 8217 النضال والذين أثروا في أفكار هيلمان & # 8217 المتطورة حول الديمقراطية الصناعية ودور النقابات.

خلال إضراب عام 1910 ، التقى هيلمان أيضًا بزوجته المستقبلية ، بيسي أبراموفيتز. كانت أبراموفيتش زعيمة عمالية مهمة في حد ذاتها ، حيث كانت واحدة من القادة الأصليين لإضراب عام 1910 ، وظلت نشطة في الحركة العمالية بعد زواجهما في عام 1916 وولادة ابنتيهما.

مهنة كقائد عمل: مستوحاة من إضراب شيكاغو ، نظم عمال الملابس المهاجرون في مدن أخرى نقابات محلية جديدة. انضم العديد في البداية إلى UGW ، ولكن في عام 1914 ، غير راضين عن قيادة UGW & # 8217s ، انفصلت مجموعة من السكان المحليين المتمردين لتشكيل منظمتهم الوطنية الخاصة ، عمال الملابس المندمجون في أمريكا (ACWA). في المؤتمر التأسيسي في عام 1914 ، اختار المندوبون هيلمان كرئيس.

تحت قيادة Hillman & # 8217s ، أنشأت ACWA نفسها كنقابة الملابس الرائدة في البلاد في صناعة الملابس الرجالية # 8217s. خلال الحرب العالمية الأولى ، ضغط هيلمان من أجل إنشاء مجلس فيدرالي للمراقبة ومعايير العمل لملابس الجيش ، وازدهر الاتحاد تحت إشراف مجلس الإدارة. بحلول عام 1920 ، أبرمت النقابة عقودًا مع 85 بالمائة من مصنعي الملابس في البلاد (يمثلون حوالي 177000 عامل) ، وقد خفضت ساعات العمل الأسبوعية إلى 44 ساعة وكانت تسعى لتقليلها إلى 40 ساعة.

ترجع سياسة Hillman & # 8217s الخاصة بـ & # 8220 التعاون البناء & # 8221 مع أصحاب العمل إلى الاتفاقية الأولى التي تفاوض بشأنها في شيكاغو. واصل سياساته التعاونية في أكوا ، حتى أنه قام بترتيب القروض وإجراء دراسات الكفاءة لأصحاب العمل المتعثرين مالياً. في الوقت نفسه ، كان هيلمان رائدًا في البرامج التعليمية والاجتماعية الشعبية لأعضاء أكوا & # 8217 ، بما في ذلك مشروع الإسكان التعاوني منخفض التكلفة والتأمين ضد البطالة. في عشرينيات القرن الماضي ، كان Hillman & # 8217s & # 8220new unionism & # 8221 هو البديل الأكثر شهرة للعمالة & # 8217s لرأسمالية & # 8220welfare & # 8221 التي كانت العديد من الشركات الكبرى تتبناها لتعزيز الإنتاجية وردع النقابات.

عزز الكساد الكبير في 1929-1939 إيمان هيلمان بأهمية الشراكة القوية بين الحكومة والعمل. تم تعيينه في المجلس الاستشاري للعمل التابع لإدارة الانتعاش الوطنية في عام 1933 وفي المجلس الوطني للإنعاش الصناعي في عام 1934. ساعد أحد أقرب مستشاريه السناتور روبرت واغنر في صياغة تشريع العمل التاريخي الذي أصبح قانون علاقات العمل الوطنية. وعمل هيلمان نفسه عن كثب مع وزيرة العمل فرانسيس بيركنز لصياغة مشروع قانون شامل للأجور والساعات أصبح في النهاية قانون معايير العمل العادلة.

في أوائل الثلاثينيات من القرن الماضي ، أصبحت أكوا واحدة من النقابات العمالية الأسرع نموًا. ساعد هيلمان ، وهو مؤيد للنقابات الصناعية ، في إنشاء اللجنة الجديدة للتنظيم الصناعي في عام 1935 ، وجادل بقوة في قضية النقابات الصناعية داخل الاتحاد الأمريكي للعمل. في عام 1937 ، سحب هيلمان ACWA (التي أعادت الانضمام إلى AFL في عام 1933) من AFL ، وانضم إلى John L. Lewis وآخرين لتأسيس مؤتمر المنظمات الصناعية (CIO). انتخب هيلمان نائبًا أول لرئيس رئيس قسم المعلومات في عام 1937 ، وترأس لجنة تنظيم عمال النسيج ولجنة تنظيم عمال المتجر متعدد الأقسام. في عام 1939 ، أنجبت الأولى اتحاد عمال الغزل والنسيج في أمريكا ، مع أكثر من 100000 عضو ، بينما أدى هذا الأخير مباشرة إلى إنشاء اتحاد عمال التجزئة والبيع بالجملة والمتاجر الأمريكية.

عند اندلاع الحرب في أوروبا ، عارض العديد من الأمريكيين التدخل الأمريكي ، لكن هيلمان أيد بشدة المساعدة الأمريكية لإنجلترا وفرنسا في حربهما ضد ألمانيا النازية. طلب روزفلت من هيلمان العمل في اللجنة الاستشارية للدفاع الوطني في عام 1940 وعينه مديرًا مساعدًا لمكتب إدارة الإنتاج في عام 1941. أخيرًا ، في عام 1942 ، وضع روزفلت الوكالات المختلفة المعنية بالإنتاج الحربي تحت سيطرة مجلس الإنتاج الحربي و طلبت من هيلمان أن يكون رئيسًا لقسم العمل بها. على الرغم من أن العديد من مبادرات Hillman & # 8217 خلال الحرب لم تؤت ثمارها أبدًا ، فقد حفزت سياساته نمو الاتحاد وأرست الأساس للازدهار والنفوذ النقابي بعد الحرب.

وسط النقابات العمالية وتحول # 8217 من المنبوذ إلى الشريك ، هاجم العديد من المحافظين فكرة المفاوضة الجماعية وسعى للحد من قوة النقابات. يعتقد هيلمان أن قوة العمل ترتكز إلى حد كبير على التزامها وقدرتها على تنشيط العمال سياسيًا. انضم إلى جون إل لويس في عام 1936 لإنشاء حزب العمال & # 8217s رابطة غير حزبية ، والتي حشدت دعم النقابات لإعادة انتخاب روزفلت & # 8217s على نطاق غير مسبوق في جميع أنحاء البلاد في عام 1936 ومرة ​​أخرى في عام 1940. في عام 1942 ، عندما كان المحافظون ساعد الجمهوريين على المطالبة بمكاسب انتخابية كاسحة ، وصعد اتحاد كرة القدم الأميركي ورئيس قسم المعلومات من أنشطتهما السياسية. عين رئيس قسم المعلومات هيلمان رئيسًا للجنة العمل السياسي الجديدة (PAC) ، وتحت توجيه هيلمان & # 8217 ، حشد CIO-PAC الناخبين النقابيين في الدوائر الانتخابية في جميع أنحاء البلاد في عام 1944 ، مما يضمن لروزفلت فترة رابعة. بحلول عام 1944 ، كان رئيس قسم المعلومات قد ابتكر برنامجًا سياسيًا قويًا وبنية تحتية - واحدة استمرت ، بشكل أو بآخر ، حتى يومنا هذا.


بطل فئة العمل: LABOR WILL RULE: Sidney Hillman and the Rise of American Labour ، & lti & gt بقلم ستيفن فريزر (The Free Press: 29.95 $ 600 pp.) & lt / i & gt

عندما رفضت إدارة ريغان التفاوض مع مراقبي الحركة الجوية المضربين بشأن أي قضية باستثناء شروط استسلامهم ، فقد انفصلت أكثر من اتحاد. بعد ما يقرب من نصف قرن ، تمزق الإجماع على أن العمل المنظم هو شريك شرعي ومقبول في الشؤون الأمريكية. ولم يكن مشهد حكومة منتخبة تتحدى خط اعتصام وقت السلم سوى صورة واحدة من بين العديد من النقابية في حالة تدهور.

في الثمانينيات ، أصبحت اللغة المشتركة في مفاوضات العقود ليست زيادات الأجور بل "رد الجميل". أدى تأييد حزب العمال إلى فتح مرشح سياسي لتوجيه اتهامات بأنه مدين "للمصالح الخاصة". أدى الاقتصاد المبني على الإنتاج الخارجي والتمويل الدولي إلى جعل النقابات المحلية أجهزة أثرية بشكل متزايد.

في ظل هذه الخلفية ، فإنه يجهد كل من الذاكرة والسذاجة لتذكر المثالية والشجاعة المرتبطين سابقًا بالعمل ، لكن ستيفن فريزر نجح إلى حد كبير وبشكل غير عاطفي في استحضار تلك الصفات في "حكم إرادة العمل: سيدني هيلمان وصعود العمل الأمريكي". يخطئ العنوان في جانب واحد فقط: في حين أن السرد يتبع بالفعل مسار هيلمان من عامل الملابس المهاجر إلى رئيس النقابة إلى المقرب من الرئيس ، إلا أنه يتنبأ بشكل أكثر أهمية بالنزول الوشيك للحركة النقابية الأمريكية.

لم يكن بإمكان فريزر اختيار سيارة أفضل لحسابه الطموح من هيلمان (1887-1946). كان ، على مستوى واحد ، نموذجًا أصليًا افتراضيًا للمتطرفين اليهود (أو الإيطاليين أو السلافيين) الذين صاغوا النقابات العمالية في هذا البلد. وكان ، في مكان آخر ، حاضرًا في العديد من المجالات الأخرى للسياسة المحلية والدولية لدرجة أن الكتابة عن هيلمان تعني الكتابة عن الهجرة ، وحربين عالميتين ، والكساد العظيم ، والصفقة الجديدة ، وبزوغ فجر الذعر الأحمر.

يتضح في رواية فريزر أن هيلمان يمكن أن يعيش الكثير من المواقف وأن ينجو من العديد من الأزمات بسبب تركيزه المستمر على الدبلوماسية والتسوية. من بين جميع الألقاب التي طُرحت عليه ، كان هيلمان أكثر تقدير "رجل دولة العمل" ، وبالتأكيد حصل عليها. كانت أهم مؤثراته - المعلمون ، حقًا - هم تقدميون من الغرب الأوسط مثل جين أدامز وكلارنس دارو.

في بداية حياته المهنية ، كان هيلمان ينظم من أجل Amalgamated Clothing Workers of America ، وقد سار في طريق وسط بين Wobblies والنقابيين على يساره و United Garment Workers على يمينه. سيظل هذا التوازن نموذجيًا لهيلمان لعقود من الزمان ، وكذلك جاذبيته في صناعة الملابس: بوجود اتحاد في مصنعك وآخرين مثله ، إنهاء المنافسة الشرسة بين الشركات المصنعة الصغيرة وغرس مبادئ "الإدارة العلمية" ، ستتمتع بمزيد من الاستقرار والإنتاجية. كان هيلمان مقنعًا للغاية لدرجة أن خصمه الإداري في إحدى عمليات الخروج في شيكاغو قال: "عندما اكتشفت متأخرًا الظروف التي سادت ، استنتجت أن الإضراب كان يجب أن يحدث في وقت أقرب بكثير."

في عهد هيلمان ، نما الاندماج ليصبح اتحادًا مبتكرًا ورحيمًا ، حيث زود أعضائه بالتعليم والإسكان المدعوم والرعاية الصحية والتأمين ضد البطالة قبل سنوات من قيام الصفقة الجديدة والمجتمع العظيم بإحضار الأمة إلى مثل هذا الاتفاق الاجتماعي. وشمل وفاقه مع الإدارة إقراض أموال النقابات للمصانع المتعثرة ، وكان ذلك أفضل لحماية الوظائف.

غير صبور مع قيود نقابة واحدة ، ذهب هيلمان للمساعدة في تشكيل كونغرس المنظمات الصناعية ، وربما جلبه رئيس قسم المعلومات إلى إدارة روزفلت. إن لقبه البيروقراطي (المدير المساعد لمكتب إدارة الإنتاج) كذب تأثيره الهائل ، والذي كان ، مع تطوره ، جائزة مشكوك فيها. ترددت شائعات عن أن روزفلت قال للقادة الديمقراطيين ، في إشارة إلى اختياره لمنصب نائب الرئيس عام 1944 ، "امسح الأمر مع سيدني" ، وعلى الرغم من أن القصة كانت خاطئة ، إلا أنها تكررت في كثير من الأحيان بما يكفي في الصحافة لتصبح ضارة مثل الحقيقة. تحت هجوم متواصل ، لم يترك هيلمان الدائرة المقربة من الرئيس فحسب ، بل ترك الحزب الديمقراطي السائد.

يشير مصير هيلمان إلى طبقة ثانية في هذا الكتاب. بقدر ما يسرد فريزر عدة عقود من تاريخ العمل ، فإنه يروي قصة تحذيرية عن الحياة اليهودية في الولايات المتحدة. وباستثناء سياساته اليسارية ، والتي تضمنت إقراض الخبرة للقطاع الصناعي الروسي بعد الثورة البلشفية وإقامة تحالفات بين الحين والآخر مع الشيوعيين الأمريكيين ، سعى هيلمان إلى الاندماج بجدية.

نتاج تعليم ديني في موطنه ليتوانيا ، نادراً ما كان يزور كنيسًا يهوديًا في بلده الذي تبناه. كقائد نقابي ، غالبًا ما امتنع عن التحدث أمام الجمهور ، وبقي محرجًا من لهجته. وسواء كان يدعم دخول أمريكا في الحرب العالمية الأولى أو يدافع عن حق الإدارة في الكفاءة ، فقد سعى إلى اتخاذ مواقف معتدلة. ومع ذلك ، فقد كان هدفًا لمراقبة مكتب التحقيقات الفيدرالي على مدار الأربع وعشرين عامًا الماضية من حياته ، وكان هدفًا مفضلًا لكتاب الأعمدة في الصحف والسياسيين المحافظين عندما تمكن من الوصول إلى روزفلت. مثل هؤلاء المعارضون دمجوا بشكل ملائم بين أيديولوجية هيلمان وهويته العرقية ، بحيث كان كل هجوم تقريبًا يشوبه معاداة السامية.

يجب أن توفر مثل هذه الحياة أشياء من الدراما النادرة والمقنعة ، ومع ذلك ، من المحير أنها لا تفعل ذلك. أجرى فريزر ، المحرر التنفيذي لـ Basic Books ، قدرًا هائلاً من الأبحاث ، وقد كتب بأناقة كبيرة. ومع ذلك ، تظهر مواهبه في تصوير المنظمات أكثر من الأفراد.

سواء كان يصف ليتواني شتيتل أو ورشة عمل في شيكاغو ، أو بلدة شركة أو لجنة عمل سياسي ، يقدم فريزر تفاصيل حية وتحليلات دقيقة للطريقة التي تعمل بها الكائنات الاجتماعية ، إلى التيارات المتناوبة للوحدة والصراع المدني. ومع ذلك ، يبقى الرجل في قلب هذه السيرة ، على الأقل حسب ذوقي ، بلا دم بشكل غريب. بالتأكيد يشعر المرء بالامتنان لأن فريزر لم ينغمس في اتجاه "السيرة الذاتية النفسية" التي تم إلحاقها بالضحايا من بابلو بيكاسو إلى ريتشارد نيكسون. ولكن المرء يتوق إلى وجود بشري ملموس ، مثل ديان أربوس في سيرة باتريشيا بوسورث أو روبرت موسيس في روبرت أ.كارو "The Power Broker" أو مارتن لوثر كينغ جونيور في فيلم "Bearing the Cross" لديفيد جارو.

لكي نكون منصفين مع فريزر - وهو يستحق قدرًا إضافيًا من الإنصاف لأن الكثير في كتابه يعتبر نموذجيًا - لابد أن هيلمان كانت شخصية صعبة بشكل خاص لالتقاطها. كان ، على حد تعبير فريزر ، "براغماتيًا ذا رؤية" تكمن عبقريته بدرجة أقل في الضربة الجريئة من الجانب الماهر. ومع ذلك شعرت بالحرمان عندما صادفت هذا المقطع في وقت متأخر من الكتاب ، حيث اقتبس فريزر مقالاً في إحدى المجلات عن هيلمان:

"القوة والعاطفة. . . اجعله رجلاً آخر وهو في صليبية. ثم يندمج جسده مع كل ما بداخله معبأ ويعمل. ذقنه المصبوب اللطيف وفكه يأخذان زخم كلب بولدوج وعدوانه. صوته خشن وحلقات ، وحروفه الساكنة صلبة وحادة. إنه يستخدم القليل من الإيماءات ، ونتيجة لذلك فإن ما يقوله يكتسب تأثيرًا عضليًا تقريبًا ".

غالبًا ما يتم تجاهل هذا التأثير الشخصي في "حكم إرادة العمل". يرى القارئ نفوذ هيلمان لكنه نادرًا ما يشعر بالكاريزما التي جعلت ذلك ممكنًا.

BOOK MARK: للحصول على مقتطف من "قانون إرادة العمل" ، راجع قسم Opnion ، الصفحة 3.


سيدني هيلمان - التاريخ

اليوم في تاريخ نادي الكومنولث: & quotU.S. كان العمل والحرب موضوع خطاب 8 أكتوبر 1941 سيدني هيلمان، رئيس عمال الملابس المندمجين في أمريكا.

نادي الكومنولث

مقر سان فرانسيسكو

110 امباركاديرو
سان فرانسيسكو ، كاليفورنيا 94105
415-597-6705

ص. ب 194210
سان فرانسيسكو ، كاليفورنيا 94119–4210

مكتب وادي السيليكون

578 طريق الوادي
ميلبيتاس ، كاليفورنيا 95035
408-280-5530

حقوق النشر © 2021 The Commonwealth Club of California | بيان القيم


-> هيلمان ، سيدني ، 1887-1946

ولد توم دارسي في بروكلين ، نيويورك عام 1932. تلقى تعليمه الفني في مدرسة الفنون البصرية في نيويورك. في عام 1958 بدأ عمله الافتتاحي في الرسوم الكاريكاتورية مع نيوزداي في لونغ آيلاند. في عام 1970 ، حصل دارسي على جائزة بوليتزر لرسومه الكاريكاتورية الثاقبة لحرب فيتنام والتمييز العنصري. حصل على العديد من الجوائز في السبعينيات ، منها: أفضل كارتون في الشؤون الخارجية عام 1970 و 1973 ، وجائزة ميمان للحفظ في عام 1972 و 1974 بالإضافة إلى جائزة National Headliners 'Club في عام 1974.

من وصف مؤسسة سيدني هيلمان. جائزة مؤسسة سيدني هيلمان. توم دارسي ، نيوزداي كاريكاتير ، 1985. (مكتبة جامعة كورنيل). معرف سجل WorldCat: 180689717

زعيم عمالي أمريكي رئيس المؤسسة الصناعية الروسية الأمريكية.

من وصف رسالة سيدني هيلمان ، 1923 ، إلى السيدة إم إس ألدرتون. (مجهول). معرف سجل WorldCat: 754867637

زعيم عمالي أمريكي رئيس المؤسسة الصناعية الروسية الأمريكية.

من دليل رسالة سيدني هيلمان إلى السيدة إم إس ألدرتون ، 1923 ، (أرشيف مؤسسة هوفر)


أستاذ بيت يحصل على جائزة الإنجاز مدى الحياة لتاريخ العمل من مؤسسة سيدني هيلمان في 7 مايو في مدينة نيويورك

بيتسبرغ -سيتلقى أستاذ Pitt المتميز لتاريخ الأطلسي ماركوس ريديكر ، الذي كتب على نطاق واسع عن الرجال والنساء العاملين وكيف شكلوا الأمة ، جائزة سول ستيتين لتاريخ العمل من مؤسسة سيدني هيلمان لعام 2013 في حفل العشاء السنوي للمؤسسة في 7 مايو في مدينة نيويورك.

شرف الاعترافس إنجاز حياة الفرد في مجال تاريخ العمل.

قام ريديكر ، الذي نشأ في أسرة من الطبقة العاملة في ولاية كنتاكي وسط المناجم والمصانع ، بتأريخ حياة العمال ونضالاتهم في عدد من الكتب التي نالت استحسانا كبيرا. في القيام بذلك ، يُنسب إليه الفضل في توسيع نطاق تاريخ العمل.

أول عمل له ، بين الشيطان والبحر الأزرق العميق: البحارة التجار والقراصنة والعالم البحري الأنجلو أمريكي (مطبعة جامعة كامبريدج ، 1987) ، نقلت دراسة العمالة من المصانع إلى المحيط ، وكتبت عن البحارة والقراصنة الذين أبحروا عبر المحيط الأطلسي في القرن الثامن عشر. باستخدام العديد من المصادر غير المعروفة سابقًا ، أعاد Rediker بناء العالم الاجتماعي للعمال الفقراء والعاملين المتنقلين الذين ربطوا قارات العالم. بين الشيطان والبحر الأزرق العميق won the 1988 Merle Curti Award from the Organization of American Historians for the best work in American social history and the 1988 John Hope Franklin Prize from the American Studies Association for best interdisciplinary work in American سtudies.

Rediker worked with a team of scholars at the American Social History Project to write Who Built America? Working People and the Nation’s Economy, Politics, Culture, and Society, Volume 1 (Pantheon Books, 1989). This reinterpretation of American history “from the bottom up” integrates the history of community, family, gender roles, race, and ethnicity into the more familiar history of politics and economic development.

Rediker cowrote The Many-Headed Hydra: Sailors, Slaves, Commoners, and the Hidden History of the Revolutionary Atlantic (Beacon Press, 2000) and wrote سفينة الرقيق: تاريخ بشري (Viking-Penguin, 2007) and The Amistad Rebellion: An Atlantic Odyssey of Slavery and Freedom (Viking-Penguin, 2012). The Slave Ship won the 2008 George Washington Book prize from the Gilder Lehrman Institute of American History, the C.V. Starr Center at Washington College, and Mount Vernon the 2008 Merle Curti Award and the James A. Rawley Prize from the American Historical Association. All three books explore the history of workers, free and unfree, in the making of Atlantic and American history.

A scholar of early American history and Atlantic history, Rediker joined the Pitt history department faculty in 1994 and served as department chair from 2007 to 2010. In 2009, he was a senior scholar in residence at the Society for the Humanities at Cornell University. Prior to joining the Pitt faculty, Rediker taught history at Georgetown University. He earned his master’s and PhD degrees in history from the University of Pennsylvania.


Sidney Hillman - History

SHHC is a Not-for-Profit multi-specialty health center that opened its doors in 1956. Our name honors the founder of the Amalgamated Clothing Workers of America (a predecessor union of Workers United), and served as labor advisor to President Franklin D. Roosevelt. He advocated labor union activity to assure provision for the social and health needs of working families.

Our health care philosophy emphasizes helping individuals maintain and improve health through the use of recognized preventive and comprehensive clinical services. We believe high quality health care requires up to date medical information and respectful coordinated service.

SHHC continues its mission to make available comprehensive and affordable outpatient health services to Chicago union groups, individuals, families, retirees and other negotiated groups.


شاهد الفيديو: 4KSydney Summer Walk - George Street to Hyde Park in CBD January 2021